论文标题: | 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题 | ||
论文封面: | |||
论文摘要: | 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题摘要 摘要需要准确、简洁、清晰和完整地概括论文的主题、目的、方法、结果和结论,以便可以快速了解论文的核心内容。本文论述了如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题在当前一些问题,了解论文如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题背景,本文从论文角度/方向/领域进行关于如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的研究; 针对如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题问题/现象,从如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题方面,利用如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题方法进行研究。目的: 研究如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题目的、范围、重要性;方法: 采用如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题手段和方法;结果: 完成了如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题工作取得的数据和结果; 结论: 得出如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的重要结论及主要观点,论文的新见解。 [关键词]:如何解决;如何解决艰苦边远;流失”的问题 |
||
论文目录: | 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题目录(参考) 中文摘要(参考) 英文摘要Abstract 论文目录 第一章 引言/绪论…………………1 1.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究背景…………………2 1.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究意义…………………2 1.2.1 理论意义…………………2 1.2.2 实践意义…………………2 1.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题国内外研究现状…………………2 1.3.1 国外研究现状…………………2 1.3.2 国内研究现状…………………2 1.4 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题文献综述…………………2 1.4.1 国外研究现状…………………2 1.4.2 国内研究现状…………………2 1.5 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究的目的和内容…………………3 1.5.1 研究目的…………………3 1.5.2 研究内容…………………3 1.6 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究的方法及技术路线…………………3 1.6.1 研究方法…………………3 1.6.2 研究技术路线…………………3 1.7 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题拟解决的关键问题…………………3 1.8 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题创新性/创新点…………………3 1.9 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题本章小结…………………3 第二章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题基本概念和理论…………………4 2.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的定义和性质…………………4 2.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的分类和体系…………………4 2.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的研究方法…………………5 2.4 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的基本理论…………………5 第三章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的构成要素/关键技术…………………6 3.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的组成部分…………………6 3.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的功能模块…………………6 3.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的内容支持…………………7 第四章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的案例分析/应用领域……………… 8 4.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题问案例分析……………………………………… 9 4.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的数据分析………………………………9 4.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究策略 ………………………………………10 4.4 本章小结 ………………………………………………10 第五章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的设计、评价与优化………………………10 5.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的解决措施 …… ………… 11 5.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的评价 ………………… 12 5.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的优化 …………………… 13 5.4 本章小结 ………… ………… 13 第六章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题的经验总结与启示………………………15 6.1 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题经验总结…………………15 6.2 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题研究启示……………………16 6.3 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题未来发展趋势…………………… 16 6.4 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题本章小结…………………… 16 第七章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题总结结论与建议………17 7.1 结论概括……………17 7.2 根据结论提出建议……………17 7.3 本章小结……………17 第八章 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题结论与展望/结束语……………………………23 8.1 研究成果总结……………………………23 8.2 存在问题及改进方向……………………………23 8.3 未来发展趋势……………………………23 致谢 ………………………………………24 参考文献 ……………………………………… 25 论文注释 ………………………………………26 附录 …………………………………………27 |
||
论文正文: | 获取原创论文如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题正文 |
||
参考文献: | 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题参考文献类型:专著[M],论文集[C],报纸文章[N],期刊文章[J],学位论文[D],报告[R],标准[S],专利[P],论文集中的析出文献[A] |
||
论文致谢: | 六月的校园总是让人无法宁静,收获的喜悦、离别的伤感、远行前的驻足与徘徊、叹时光之流逝、思人生之深浅。转眼间三年的研究生生活即将结束,不仅仅是时光的流逝,回首,自己成长了很多。有我的拼搏努力,更离不开身边老师、同学、朋友的支持与帮助。 |
||
文献综述结构: | 如何解决艰苦边远地区企业职工“高流失”的问题文献综述参考 |
||
开题报告: | 一般包括以下部分: |
||
开题报告模板: | |||
论文附录: | 对写作主题的补充,并不是必要的。 |
||
专业: | 参考论文大全 | ||
论文说明: | 原创论文主要作为参考使用论文,不用于发表论文或直接毕业论文使用,主要是学习、参考、引用等! | ||
论文编号: | 2493293 | ||
上一篇:钢铁企业常见变频器维修技术探讨 下一篇:基于眼动实验的风景道景观评价与设计策略研究 | |||
相关原创论文: |