人力资本理论论文专题|人力资本理论原创论文专题-原创论文
- 寄宿制教育对西部农村儿童人力资本生成的影响分析
- 关于我国夫妻共同财产中人力资本问题的法律思考
- 离婚时人力资本补偿问题探析
- 夫妻离婚人力资本补偿机制研究
- 女性人力资本投资和婚姻稳定性对生育行为的影响研究
- 江苏农村人力资本投资与区域经济协调发展对策研究
- 农村人力资本助推新质生产力：关键问题与政策优化
- 农村人力资本结构高级化对乡村振兴的影响
- 新质生产力视角下的人力资本积累:挑战与对策
- 异质性人力资本对绿色全要素生产率的空间影响研究
- 人力资本与旅游产业发展的空间差异研究王晖琛
- 农村人力资本投资对城乡收入差距的影响以山东为例
- 人力资本投资视角下江西高职院校毕业生就业问题研究
- 学前教育经费投入对人力资本的多维影响研究
- 创意人力资本视角的大学公共艺术教育经济效应分析——基于文献的评述
- 乡村振兴战略下农村人力资本发展面临的问题与对策研究
- 人力资本与经济高质量发展：数值模拟及实证分析
- 基于人力资本产权的深圳GT公司营销员工激励策略研究
- 人力资本、劳动收入份额与共同富裕
- 人力资本权变激励策略研究
- 人力资本财务论研究
- 基于知识经济的人力资本经营理论研究
- 企业人力资本经营研究
- 基于人力资本的人力资源开发与管理研究
- 企业人力资本投资分析
- 软件企业R&D人力资本投资风险预警研究
- 基于战略的企业人力资本投资收益与风险评价
- 基于COSO-ERM的人力资本投资风险管理研究
- 企业人力资本投资及其风险防范研究
- 企业人力资本投资风险分析
- 企业人力资本投资风险管理的研究
- 基于认知差异视角的饭店人力资本投资风险调控研究
- 风险管理审计在企业人力资本投资中的应用研究
- 人力资本财务及其控制问题研究
- 农业企业人力资本投资行为研究
- 企业人力资本投资风险评估及预警研究
- 民营高新技术企业人力资本投资风险研究
- HF人力资本投资风险控制策略研究
- BC商业银行人力资本投资风险管理研究
- 高科技企业人力资本投入的风险决策与控制
- 公立医院人力资本投资的风险管理及控制策略研究
- 人力资本投资的风险管理研究
- 企业人力资本投资风险研究
- 长沙华盛置业有限公司人力资本筹集问题研究
- 基于知识资本的人力资本投资对企业绩效的影响研究
- JM公司人力资本投资问题研究
- S隧道工程总公司人力资本筹集及投资研究
- 人力资本视角下互联网企业管理新模式
- 开发区对就业和人力资本投资的影响效应研究
- 浅析企业人力资本投资激励机制的应用问题与优化对策
- 基于发展广告学框架下的互联网企业人力资本研究——以谷歌公司为例
- 浅议我国人力资源转化为人力资本的问题
- 人力资源价值计量与人力资本定价
- 人力资源人力资产人力资本辨析
- 调整人力资源的供给结构促进人力资源向人力资本的转变
- 人力资源向人力资本转变的重要性
- 论人力资源向人力资本转变与资源的关系
- 我国西部人力资源向人力资本转化的难点及对策
- 人力资源与人力资本的比较分析
- 个体人力资源与人力资本
- 浅议人力资本与人力资源之异同
- 论人力资源向人力资本的转变
- 我国人力资源向人力资本转化的问题及对策分析
- 人力资源与人力资本辨析
- 人力资源与人力资本
- 变人力资源为人力资本,提高企业经济效益
- 我国人力资本外流的成因分析及对策建议
- 基于云计算的中型企业人力资本管理系统研究
- 我国农村人力资本投资存在的问题、原因及对策
- 欠发达地区农村人力资本投资存在的问题、原因及对策
- 农村幼儿教师人力资本老化:问题、原因及对策
- 农村人力资本投资存在的问题原因及对策研究
- 新农人教育人力资本助力合作社品牌建设研究
- 人力资本结构对中国寿险公司经营效率影响的实证研究
- 人力资本结构高级化对产业结构升级的影响研究
- 异质性人力资本对产业结构升级影响的研究
- 人力资本对煤炭行业转型发展的作用路径研究
- 人力资本结构对我国制造业转型升级的影响研究
- 中国人力资本供给侧结构性改革研究
- 人力资本结构高级化对中国服务业全球价值链地位的影响
- 人力资本动态匹配与中国外向型经济发展方式转变
- 人力资本对工业结构调整影响的地区差异研究——基于中国高技术行业数据的经验分析
- 贸易自由化、人力资本结构与比较优势研究
- 企业人力资本投资困境分析
- 人力资本对健身俱乐部商业模式创新的影响研究
- 基于代理理论探讨人力资本对资本结构的优化
- 人力资本与资本结构优化研究
- 人力资本高级化、消费升级与产业结构优化——基于中介效应的研究
- 数字化转型与人力资本结构：特征事实与经济后果
- 企业数字化转型、人力资本结构调整与劳动收入份额
- 数字化转型与企业人力资本升级
- 异质性人力资本对产业结构优化影响研究
- 人力资本提升对中国经济高质量发展的影响
- 中国人力资本对经济高质量发展的影响研究
- 我国人力资本对经济发展效率的影响研究
- 普惠金融、人力资本和产业结构优化
- 人力资本结构高级化对中国经济增长的影响研究
- 人力资本、技术创新对产业结构优化的影响研究
- 数字经济对人力资本技能结构影响与作用机制的实证检验
- 社会保险缴费对企业人力资本结构的影响研究
- 中国人力资本结构高级化对FDI质量的影响
- 安徽人力资本优化与产业结构升级协同发展路径研究——基于长三角一体化背景
- 企业数字化转型与人力资本结构
- 数字经济、人力资本结构高级化对企业劳动生产率的影响研究
- 人力资本结构对互联网上公司企业绩效的影响
- 海外并购对中国企业人力资本结构升级的影响研究
- 人力资本结构高级化对高技术产业集聚的影响及实证研究
- 创新发展目标下陕西人力资本配置优化路径研究
- 自由贸易试验区建设、人力资本结构优化与出口产业升级
- 人力资本结构高级化对服务业结构升级的影响研究
- 人力资本结构与企业高质量发展
- 国家审计与国有企业人力资本升级
- 数字乡村建设对农村人力资本结构的影响研究
- 数字经济、人力资本与产业结构优化
- 人力资本结构高级化、产业结构优化与高质量发展——基于中介效应模型
- 增值税留抵退税与企业人力资本升级
- 数字化转型、人力资本结构调整与制造企业价值链升级
- 人力资本的税收激励效应：兼论对企业内收入分配的启示
- 人力资本结构、技术创新与全球价值链攀升
- 数字化转型如何推动企业人力资本结构升级
- 浅析我国中小企业人力资本投资存在的问题及对策研究
- 煤炭企业人力资本变异的问题与对策
- 重庆经济区人力资本开发问题与对策
- 广东农村人力资本投资的现状及对策
- 新疆生产建设兵团人力资本投资现状及对策探讨
- 农村人力资本投资效率影响因素研究
- 人力资本生成及积累的制度环境研究
- 农村居民家庭人力资本投资型消费研究
- 青年在职人员创业选择：基于家庭资本与人力资本的实证研究
- 以数字技术推动人口高质量发展——基于健康人力资本的跨国实证研究
- 医生人力资本、就医可及性与医疗服务错配——基于某医院微观数据的实证研究
- 农户家庭人力资本减贫效应实证研究：基于非农就业的中介效应
- 人力资本对新型农业经营主体电商行为影响的实证研究
- 创新型人力资本对产业结构升级影响的实证研究——基于技术进步的中介效应
- 西安高新技术企业人力资本激励实证研究
- 台州普惠性人力资本投入统计监测指标体系构建及实证研究
- 数字经济对地方税收影响的实证研究——基于人力资本红利角度
- 家庭教育投入结构与代际人力资本成长
- 家庭社会经济地位对教育人力资本代际传递的影响
- 学前阶段隔代照料对初中生人力资本积累的影响——基于CEPS数据的实证分析
- 兵团人力资本与新型工业化
- 企业人力资本价值体系构成分析
- 东北老工业基地人力资本投资现状分析
- 人力资本产权与企业产权结构的演进
- 中国农村居民人力资本投资对消费行为的影响
- 人力资本的审计行为特征分析
- 农民的收入差距与人力资本投资研究
- 经济增长、劳动就业与人力资本理论的再研究--科学增长模型中的劳动力与经济增长关系
- 会计师事务所的人力资本问题研究
- 人力资本会计核算模式探讨
- 以人力资本投资视角解析中国城乡收入差距
- 人力资本为中心的股票期权制度评析
- 人力资本所有者分享企业所有权的经济学分析
- 人力资本产权会计确认的初探
- 确立职工在人力资本市场中的主体地位
- 农民人力资本配置方式研究综述
- 人力资本对农村劳动力非农就业影响的实证分析
- 农民人力资本投资在新农村建设中的作用
- 人力资本投资风险生成机制分析
- 下岗职工的人力资本对再就业作用的实证研究
- 马克思主义政治经济学中的人力资本理论
- 人力资本理论视角下广西高等教育发展战略选择的研究
- 人力资本特性与公务员业绩有效考核机制构建
- 中国高等教育需求中的城乡差异——人力资本与社会资本理论的视角
- 企业人力资本投资风险及其防范
- 推行人力资本出资形式的相关法律问题
- 人力资本理论与高校人事制度的改革创新
- 公共部门人力资本产权的界定思路、方法及实现途径
- 人力资本中健康与教育投资的比较分析
- 人力资本的理论研究及其新视角——关注家庭培训和小孩的人力资本投资
- 企业家人力资本薪酬模式探讨
- 人力资本理论对公司财务及其理论的影响
- 用人力资本产权确立劳动者对企业的所有权
- 论人力资本的产权特征与计量方法选择
- 在SNA中核算人力资本价值的理论构想
- 雇佣关系的稳定性和企业的人力资本投资
- 教育与农村人力资本的有效投资
- 中小上市公司人力资本的股权激励研究
- 区域经济发展与流动的人力资本——对武汉市的实证研究
- 明瑟尔人力资本理论
- 人力资本的外部性与行业收入差异
- 论居民人力资本投资过度的形成机制——基于高等教育的分析视角
- 人力资本与经济增长、收入分配的关系
- “以人为本”的人力资本理论分析
- 我国城乡人力资本之间的差异及解决对策
- 人力资本投资的结构分析
- 谈人力资本积累对内蒙古经济发展的先导作用
- 构建和完善网上人力资本市场
- 我国农民工弱势群体城市适应问题的人力资本视角分析
- 成人教育在“人力资本-经济增长关系链”上产生的实际效力
- 人力资本——先进生产力的核心要素
- 论人力资本开发及其与社会经济的关联——重视人力资本促进杭州经济发展
- 人力资本积累对我国地区经济发展差距的影响
- 中国人力资本投资主体分析
- 人力资本投资风险的控制
- 西部人力资本的开发与经营
- 浅论如何在中小型私营企业构建完善的人力资本管理体系
- 基于人力资本的经营者薪酬激励研究
- 企业人力资源与人力资本
- 人力资本与我国的社会分化和发展能力
- 人力资本所有者财务职能初探
- 加强人力资本投资改造中国传统农业
- 我国国有垄断企业人力资本利用不足问题探讨
- 中国人力资本优势短期不会丧失
- 优化商业人力资本的配置
- 浅议人力资本与经济发展
- 论新背景下的西部人力资本投资策略
- 论西部大开发中的人力资本因素
- 发达国家企业并购中的人力资本管理及其启示
- 终身教育体系中人力资本投资的动力分析
- 丹麦的人口压力与人力资本政策
- 管理会计在人力资本区域性配置中的运用
- 人力资本参与剩余收益分配模式的思考
- 浅析研究生教育收费——基于人力资本投资理论及成本分担理论
- 强化人力资本观念，重视工会在现代企业制度中的作用
- 人力资本的激励与约束
- 人力资本参与剩余收益分配的模式及其会计思考
- 知识经济下企业人力资本价值的特点及评估方法
- 重视人力资本促进企业发展
- 职业技术教育师资流动与流失的人力资本分析
- 人力资本产权特征的思考
- 论我国人力资本发展战略
- 人力资本是知识经济社会最重要的战略资源
- 论企业家人力资本的价值
- 以EVA为内核的人力资本产权激励制度研究
- 两种企业人力资本观的理论分析
- 论我国人力资本教育中的人文教育
- 企业家人力资本及其在现代公司治理中的地位和作用
- 中国经济增长的周期与波动的研究——引入人力资本后的RBC模型
- 论人力资本与政策制度对中国经济增长的作用
- 实现农业增长方式转变中的人力资本问题
- 试论人力资本运营──兼析湖南人力资本战略
- 人力资本投资与我区国有工业企业的发展
- 人力资本理论与传统教育观念的革新
- “妇女阶段性就业”是人力资本的巨大浪费
- 人力资本中的风险投资
- 国有企业职工收入的人力资本因素分析
- 浅析知识经济条件下的人力资本
- 制度创新与我国高新技术产业中的人力资本
- 论人力资本要素分配制度改革
- 人力资本、社会资本与高校毕业生就业质量
- 人力资本视角下本科生对工作胜任力的认知差异性研究--以南京财经大学工商管理类本科生为研究对象
- 中国工商银行股份有限公司M分行人力资本管理策略研究
- 浅谈人力资本的形成与发展
- 人工智能时代人力资本对现代服务业就业的影响研究
- 农村教育投入与人力资本积累路径分析
- 刍议人力资本视角下的中国企业人力资源管理的未来发展趋势
- 人力资本即时激励方式浅谈
- 试论人力资本对经济发展的影响
- 提高企业投资效率与实现人力资本结构高级化路径研究
- 商业银行技能型异质性人力资本投资的经营效率研究
- 企业人力资本投资对员工满意度的非线性影响——基于中国和韩国数据的纵向追踪研究
- 区域经济视角下人力资本对物质资本投资抑制效应研究
- 地方高校提升服务区域经济能力和人力资本质量的研究
- 贸易溢出，人力资本与经济增长基于中国数据的经验分析
- 创新型企业人力资本的激励机制分析
- 人力资本投资与企业竞争力提升的关系研究
- 人力资本对教育质量的要求影响
- 人力资本对劳动力场结构的影响
- 浅析人力资本对企业效益的影响
- 浅谈人力资本投资的意义及决策分析
- 财税政策对企业人力资本投资的影响
- 《我国农村人力资本投资问题研究》——基于教育经济学的视角
- 数字经济与人力资本需求
- 人力资本、社会资本与性别差异的作用机制解析——基于人际关系网络调查样本的实证研究
- 人力资本投资对城乡收入差距的影响
- 地方政府债务治理改革与企业人力资本升级
- 关于“十四五”期间推进江津区乡村人力资本建设的对策建议
- 制造业企业人力资本数字化管理路径探析
- 试论企业人力资本原理的应用
- 民营企业人力资本管理的难题与对策思考
- 个人高等教育人力资本投资风险研究
- 医疗器械产业园科研人力资本对科技创新的影响
- 中小企业人力资本投资优化路径研究
- 要素积累、人力资本与农业环境效率间门槛效应研究
- 人力资本、职业培训与家政从业人员工资收入——基于上海调查数据的分析
- 人力资本、职业培训与家政从业人员工资收入——基于上海市调查数据的分析
- 人力资本促进中部地区旅游经济的时空差异研究
- 旅游业人力资本对我国区域旅游经济增长的影响研究
- 祁连山区县域乡村旅游对教育人力资本的诅咒效应研究——以肃南裕固族自治县为例
- 企业人力资本投资与企业绩效
- 年代以来甘肃省人力资本水平空间差异探讨
- 人力资本投资对社会创造力的培养效应研究
- 人力资本投资对社会流动性的影响研究
- 人力资本投资对社会公平的影响研究
- 人力资本投资对企业创新的影响
- 教育与人力资本发展
- 风险资本企业中的人力资本功能
- 论企业家人力资本的激励与约束机制
- 中国人力资本市场的发展与完善
- 企业知识创新与人力资本激励机制
- 我国人力资本投资现状分析
- 我国人力资本投资与人力资本收益比较分析
- WTO与中国人力资本的开发
- 人力资本理论下高素质农民助力乡村体育人才振兴:优势、困境及路径研究
- 劳动力价值实现与农村人力资本开发
- 人力资本理论视野下的政府秘书人员职业培训体系研究
- 人力资本与教育发展
- 人力资本供需错配下国际经济与贸易专业的有效教学
- MBA课程教育对学员人力资本提升影响研究